今年的大學(xué)生村官選聘工作正在如火如荼地進(jìn)行。但是有一種現(xiàn)象不能不引起我們的注意，一些應(yīng)屆大學(xué)生報(bào)考村官的目的十分明顯，就是以考取村官為“跳板”，表面上做著村官，實(shí)際上全心備考，把村官大學(xué)生的崗位變成了入職競(jìng)考的平臺(tái)。
按照選聘大學(xué)生村官的有關(guān)政策，應(yīng)屆大學(xué)生一旦考取大學(xué)生村官，首期服務(wù)期限為三年，如果三年之后沒有找到合適的就業(yè)途徑，可再續(xù)聘三年，工資津貼由財(cái)政專項(xiàng)列支。大學(xué)生村官在最多的六年服務(wù)期內(nèi)，通過“再考試”自謀出路是一種上進(jìn)心的表現(xiàn)，這個(gè)無可厚非。問題是，政策給了村官大學(xué)生考公務(wù)員、考研究生、考選調(diào)生、考公務(wù)員的一些優(yōu)惠條件，村官幾乎把主要精力放在新的入職考試上，從考上村官那天起，就開始籌劃應(yīng)考之事，臨近考試時(shí)甚至是請(qǐng)假備考，到了考期是頻頻趕考，考完公務(wù)員考事業(yè)的，今年沒考上明年接著考。而且形成了一種比考拼考的風(fēng)氣，今年誰考上了，哪個(gè)沒有考上，考走了的覺得石頭落了地、春風(fēng)拂面；沒考走的覺得很沒面子、埋頭再考。直接帶來的影響是，大學(xué)生村官在服務(wù)期內(nèi)一心備考，無心干事。
據(jù)了解，絕大多數(shù)的大學(xué)生村官通過再考試找到了新的就業(yè)途徑。某縣2008年到2010年共接納34名大學(xué)生村官，除了第一年和第三年各有2人沒有考走，其余的30人均考上了選調(diào)生、公務(wù)員和事業(yè)單位人員。據(jù)悉未考走的4個(gè)人每年參加各類入職考試不低于兩場(chǎng)。
村官大學(xué)生熱衷于“入職競(jìng)考”，這與當(dāng)初選聘大學(xué)生村官的初衷是相違背的。習(xí)近平總書記曾經(jīng)講過，中國(guó)未來的領(lǐng)導(dǎo)人，要從了解中國(guó)最基層的情況開始。從2008年開始，我國(guó)開始從應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)生中選聘村官，充實(shí)到最基層的政權(quán)組織，讓他們?nèi)コ鋵?shí)基層力量、傳遞知識(shí)文化、接觸群眾工作、熟悉基層情況。對(duì)于青年干部來講，這是成長(zhǎng)過程中一個(gè)重要機(jī)會(huì)，是人生閱歷中一個(gè)難得平臺(tái)，人民群眾是最好的老師，基層經(jīng)歷是最好的平臺(tái)，真正的智慧來自于民間，大學(xué)生村官到了這個(gè)平臺(tái)，應(yīng)該是學(xué)不完，看不盡。大學(xué)生村官在這個(gè)重要的人生經(jīng)歷里，本應(yīng)該好好品嘗一下基層工作的酸甜苦辣，然而難得的機(jī)遇卻被“比考拼考”沖得七零八落，村官工作和業(yè)余備考被搞得本末倒置。
事實(shí)上，大學(xué)生村官選擇就業(yè)并非僅有“考試”這一條路。不可否認(rèn)，通過考試考上公務(wù)員、選調(diào)生、事業(yè)單位的崗位，有的甚至納入縣鄉(xiāng)重點(diǎn)培養(yǎng)的后備干部，是解決大學(xué)生村官就業(yè)的一條重要途徑，所以國(guó)家在村官大學(xué)生參考方面設(shè)置了一些比如加分、限招等方面的優(yōu)惠條件。不過，人的成長(zhǎng)不可能是千人一面、千篇一律，村官大學(xué)生在了解基層服務(wù)群眾的經(jīng)歷中，可以針對(duì)農(nóng)村的需要，創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體；也可以組建農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，帶領(lǐng)農(nóng)民開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；還可以參與村級(jí)組織換屆選舉，有序進(jìn)入村干部的隊(duì)伍等等。真正的才俊青年，更應(yīng)該用年輕、高學(xué)歷和腳踏實(shí)地的精神，在農(nóng)村廣闊的天地里刨出一筐筐的“真金白銀”來，書寫一段“哪怕失敗過、但也奮斗過”的無悔的青春。
“不畏浮云遮望眼”。去一去“過過渡”的思想，長(zhǎng)一長(zhǎng)“取真經(jīng)”意識(shí)，把村官任職的履歷填得滿滿的，這樣經(jīng)歷，將成為一名村官大學(xué)生終身受用的財(cái)富。
